Você está em busca do primeiro emprego, quer aprender na prática e ter uma formação profissional de verdade? O Programa Jovem Aprendiz do Espro pode ser a porta de entrada para o mercado de trabalho.
Ele une formação profissional e teórica com grandes empresas parceiras, preparando você de verdade para o mundo do trabalho.
Neste conteúdo, você vai entender como o programa funciona, quem pode participar, quais são os benefícios e o que fazer para se candidatar. Confira os principais pontos 👇.
O Espro (Ensino Social Profissionalizante) oferece um programa de socioaprendizagem que integra a formação teórica com a prática profissional em empresas parceiras.
Essa combinação permite que o jovem desenvolva habilidades comportamentais (soft skills) e técnicas (hard skills) exigidas pelo mercado.
A parte teórica é realizada uma vez por semana, com conteúdos adaptados à área em que o jovem atuará, como administração, atendimento, logística, entre outras. O material é exclusivo e desenvolvido por especialistas em educação profissional.
Regulamentado pela Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000) e pelo Decreto nº 9.579/2018, o programa tem o objetivo de preparar o jovem para o mercado de trabalho com proteção legal e apoio à sua formação completa.
1️⃣ Plataforma TAQE conecta você às empresas: A seleção dos aprendizes é feita por meio da plataforma digital TAQE. Ao se cadastrar, o jovem passa por testes e tem acesso a oportunidades alinhadas ao seu perfil. Por isso, é importante manter o cadastro e o currículo sempre atualizados.
2️⃣ Formação teórica com base no mundo do trabalho: O conteúdo teórico é parte fundamental do programa e acontece uma vez por semana. As aulas abordam temas como cidadania, ética, comportamento no ambiente profissional, além de aspectos técnicos da área de atuação.
3️⃣ Inclusão social como prioridade: O Espro tem como foco jovens em situação de vulnerabilidade social. O programa é desenvolvido com apoio da rede socioassistencial e promove a garantia de direitos, igualdade de oportunidades e fortalecimento de vínculos familiares.
Para participar do programa, é necessário:
Ter entre 14 e 24 anos;
Estar cursando ou já ter concluído o ensino fundamental ou médio (incluindo EJA ou Supletivo);
Ter Carteira de Trabalho (CTPS);
Ter disponibilidade para trabalhar de 4 a 6 horas por dia;
Nunca ter participado de um programa de aprendizagem no mesmo arco ocupacional.
📢 Fique atento: Mesmo que a legislação permita ser aprendiz mais de uma vez em áreas diferentes, o Espro prioriza jovens que nunca participaram de programas anteriores, visando garantir oportunidades a quem está começando.
Participar do programa garante ao jovem diversos benefícios, tanto legais quanto formativos. Entre os principais:
Contrato de trabalho com registro CLT;
Remuneração proporcional à jornada (4 a 6 horas), calculada com base no salário-mínimo mais vantajoso (federal, estadual ou por acordo coletivo);
Direito a 13º salário, férias, FGTS, INSS e vale-transporte;
Formação gratuita com acompanhamento pedagógico;
Experiência real em empresas reconhecidas;
Desenvolvimento de habilidades e inserção no mercado;
Possibilidade de efetivação após o término do contrato, dependendo da política da empresa.
Abaixo respondemos algumas das dúvidas mais comuns sobre o programa:
Agora que você entendeu o programa e quem pode participar, que tal dar o próximo passo e explorar cada ponto com mais profundidade? Vamos lá 👇: